Contraventii si sanctiuni privind inregistrarea in Revisal

  • Inscrie-te ACUM la newsletterul GRATUIT Contzilla.ro
  • All Inclusive - toate lucrarile de specialitate - Click AICI!
  • Pentru Facturare si Gestiune recomandam Smart Bill. Incerci GRATUIT!
    Potrivit HG nr. 500/2011, constituie contraventii si se sanctioneaza urmatoarele fapte savarsite de catre angajatori, persoane fizice sau juridice, cu privire la inregistrarea salariatilor in Revisal:

    • netransmiterea registrului cu elementele contractului individual de munca : amenda de 10.000 lei pentru fiecare persoana primita la munca fara transmiterea la inspectoratul teritorial de munca a registrului completat cu toate elementele contractului individual de munca, fara ca amenda totala cumulata sa depaseasca suma de 50.000 lei;
    • refuzul de a pune la dispozitie inspectorului de munca registrul in format electronic, precum si dosarul personal al salariatilor: amenda de la 5.000 lei la 8.000 lei;
    • necompletarea elementelor contractului individual de munca in conformitate cu legea in vioare, respectiv netransmiterea registrului in termenele prevazute de lege: amenda de la 5.000 lei la 8.000 lei;
    • completarea registrului de catre alte persoane decat cele indreptatite: amenda de la 3.500 lei la 5.000 lei;
    • completarea registrului cu date eronate sau incomplete: amenda de la 3.500 lei la 5.000 lei;
    • alterarea sau stergerea datelor din registru, precum si interventia neautorizata asupra aplicatiei informatice a registrului: amenda de la 3.500 lei la 5.000 lei;
    • nerespectarea prevederilor cu privire la informarea inspectoratelor teritoriale de munca cu privire la prestatorii de servicii, in scris despre incheierea contractului de prestari servicii: amenda de la 2.000 lei la 5.000 lei;
    • refuzul angajatorului de a elibera copii dupa documentele prevazute de lege solicitate de catre salariat: amenda de la 300 lei la 1.000 lei.
    • nerespectarea prevederilor potrivit caruia registrul trebuie sa se pastreaze in forma electronica la sediul angajatorului si, dupa caz, la sediul sucursalei, agentiei, reprezentantei sau al altor asemenea unitati fara personalitate juridica, care au delegata competenta infiintarii registrului: amenda de la 300 lei la 1.000 lei.


    Articole similare

    • Nu am gasit articole similare
  • Autor: Delia Mircea
  • Profil Google Plus Delia Mircea

  • Recent Posts

    Comments are closed.

    Distribuie acest articol: