Conform prevederilor art. 298, alin.3 din Codul muncii, cu modificările si completările ulterioare, la 1 ianuarie 2011 se abrogă dispoziţiile Decretului nr. 92/1976 privind carnetul de muncă. Prin urmare, de la 1 ianuarie 2011 încetează existenţa carnetului de muncă, după această dată evidenţa muncii realizându-se electronic prin intermediul registrului general de evidenţă a salariaţilor reglementat prin Hotărârea de Guvern nr.…
Mai multEsti aici
- Home
- evidenta electronica a muncii
Ultimele articole
-
People of accounting: Carmen Sandu, D&C Conta
După lansarea rubricii People of Accounting, continuăm să descoperim poveștile... -
Sezonul 2/2025 al Pastilei de contabilitate- sinteza
Pentru Facturare si Gestiune recomandam Smart Bill. Incerci GRATUIT! Un... -
Cum obtii online istoricul contractelor de munca din REGES ca salariat si ce date istorice sunt disponibile
Pentru Facturare si Gestiune recomandam Smart Bill. Incerci GRATUIT! Aplicatia... -
Inventarul intermitent – ce este, cum se aplica, monografii contabile
Pentru Facturare si Gestiune recomandam Smart Bill. Incerci GRATUIT! 1.... -
Modificari la legea intershipului – creste numarul de interni posibili simultan, concediu de odihna
Pentru Facturare si Gestiune recomandam Smart Bill. Incerci GRATUIT! In... -
Deductibilitatea cheltuielilor cu serviciile intragrup.Preturi de transfer – live cu Nadia Oanea
La Pastila de contabilitate din 09.12.2025 am discutat live cu...






