Temeiurile de incetare a unui contract de munca conform aplicatiei ReviSal sunt urmatoarele: Art. 31 Alin(3) – pe durata sau la sfarsitul perioadei de proba, contractul individual de munca poate inceta exclusiv printr-o notificare scrisa, fara preaviz, la iniviativa oricareia dintre parti; Art. 50 lit. h) – daca in termen de 6 luni de la expirarea avizelor, autorizatiilor ori atestarilor necesare pentru…
Mai multEsti aici
- Home
- temeiurile
Ultimele articole
-
Masuri pentru societatile inactive de peste 3 ani
Pentru Facturare si Gestiune recomandam SmartBill. Incerci GRATUIT! Prevederile proiectului... -
Restrictii la cesiunea partilor sociale
Pentru Facturare si Gestiune recomandam SmartBill. Incerci GRATUIT! Ministerul Finantelor... -
Majorarea capitalului social la 8.000 lei: termen
Pentru Facturare si Gestiune recomandam SmartBill. Incerci GRATUIT! Proiectul de... -
Lipsa contului bancar si nedepunerea bilanturilor va genera inactivitate
Pentru Facturare si Gestiune recomandam SmartBill. Incerci GRATUIT! In proiectul... -
Nou 14.08.2025: proiectul 2 cu noutati fiscale 2025-2026
Proiectul cu pachetul 2 de noutati fiscale anuntat de Ministrul... -
Inregistrarea in SPV. Automatizarea comunicarii cu ANAF
Procedura de comunicare prin mijloace electronice de transmitere la distanță...