Anul 2017 a fost un an plin de schimbari legislative in salarizare, unele cu aplicabilitate din 2017, altele incepand cu 1 ianuarie 2018. Iata o scurta sinteza: 1. Fara indoiala cea mai importanta masura prin prisma implicatiilor este transferul contributiilor de la angajat la angajator, masura care se aplica incepand cu 1 ianuarie 2018. 2. Strans legata de prima masura…
Mai multEsti aici
- Home
- aplicatie de salarizare cloud
Ultimele articole
-
Cine are obligatia depunerii declaratiilor 395 si 397?
Pentru Facturare si Gestiune recomandam SmartBill. Incerci GRATUIT! Declaratia 395... -
Concediul de odihna: reglementare, obligatii angajati si angajatori
Concediul de odihna este un drept fundamental al oricarui salariat,... -
Functionalitatea contului 117 – monografie contabila
Pentru Facturare si Gestiune recomandam Smart Bill. Incerci GRATUIT! Contul... -
Transferul rezervei din reevaluare din 105 in 1175
Pentru Facturare si Gestiune recomandam SmartBill. Incerci GRATUIT! O 1802/2014... -
Sporul la salariu – in ce situatii este obligatoriu?
Pentru Facturare si Gestiune recomandam SmartBill. Incerci GRATUIT Exista mai... -
Cum poti accesa registrul beneficiarilor reali online-2025?
Pentru Facturare si Gestiune recomandam SmartBill. Incerci GRATUIT Odată cu...