Pentru Facturare si Gestiune recomandam SmartBill. Incerci GRATUIT! Conform art. 3.1 din OUG 158/2005 pentru a beneficia de concedii si indemnizatii de asigurari sociale de sanatate, asiguratii trebuie sa indeplineasca cumulativ urmatoarele conditii: a) stagiul minim de cotizare; b) sa prezinte adeverinta de la platitorul de indemnizatii din care sa reiasa numarul de zile de concediu de incapacitate temporara de…
Mai multEsti aici
- Home
- concedii medicale fara stagiul de cotizare
Ultimele articole
-
Depunerea declaratiei SAF-T in SmartBill
In contextul digitalizarii si al cerintelor fiscale din ce in... -
Suspendarea contractului de munca – ce presupune?
Pentru Facturare si Gestiune recomandam SmartBill. Incerci GRATUIT! Suspendarea contractului... -
Ce sunt imobilizarile necorporale, durata de viata si monografii contabile
Pentru Facturare si Gestiune recomandam SmartBill. Incerci GRATUIT! O imobilizare... -
Ce sunt creditele overdraft? Cum se inregistreaza in contabilitate?
Pentru Facturare si Gestiune recomandam SmartBill. Incerci GRATUIT! Ce este... -
Plata in numerar a deconturilor si avansurilor: plafoane, restrictii
Pentru Facturare si Gestiune recomandam SmartBill. Incerci GRATUIT! In privinta... -
Diferenta dintre contabilitatea de gestiune si contabilitatea financiara
Pentru Facturare si Gestiune recomandam Smart Bill. Incerci GRATUIT! Atunci...