Facilitati acordate absolventilor pentru stimularea incadrarii in munca

Un absolvent care se angajeaza cu program normal de lucru pe o perioadă mai mare de 12 luni, în perioada în care este înregistrat la agenţia pentru ocuparea forţei de muncă, poate beneficia de o primă de încadrare, reprezentând o sumă egală cu valoarea indicatorului social de referinţă în vigoare la data încadrării.

Dacă se angajeaza cu program normal de lucru, în perioada de acordare a indemnizaţiei de şomaj poate beneficia de o sumă egală cu indemnizaţia de şomaj la care ar fi avut dreptul, până la expirarea perioadei de acordare a acesteia, dacă nu s-ar fi angajat. Condiţia este menţinerea raporturilor de muncă sau de serviciu pentru o perioadă de cel putin 12 luni de la data angajării.

Un absolvent presupune minimum 16 ani o diplomă sau un certificat de studii, în una dintre instituţiile de învăţământ gimnazial, profesional, special, liceal, postliceal sau superior, de stat ori particular, autorizat sau acreditat în condiţiile legii.

Din datele statistice gestionate de ANOFM , pe primele 5 luni ale anului 2013 , din punct de vedere al ocuparii pe piata muncii a absolventilor, situatia este urmatoarea:

• Prin subvenţionarea angajatorilor care încadrează absolvenţi ai instituţiilor de învăţământ, s-a realizat încadrarea a 1.609 persoane,

• Prin acordarea de prime de încadrare absolvenţilor de învăţământ, s-a realizat încadrarea a 1.586 persoane,

• Prin completarea veniturilor şomerilor care se încadrează înainte de  expirarea indemnizaţiei pentru şomaj s-au încadrat 396 absolvenţi care beneficiază din bugetul asigurărilor pentru şomaj, de o sumă egală cu indemnizaţia de şomaj la care ar fi avut dreptul, în condiţiile legii.

Poti descarca aici brosura editata de ANOFM si destinata absolventilor.

 

Articole similare

Comentariul tau aici