Conform art.108 din Codul muncii: Timpul de munca reprezinta orice perioada in care salariatul presteaza munca, se afla la dispozitia angajatorului si indeplineste sarcinile si atributiile sale, conform prevederilor contractului individual de munca, contractului colectiv de munca aplicabil si/sau ale legislatiei in vigoare. Pentru salariatii angajati cu norma intreaga durata normala a timpului de munca este de 8 ore pe…
Mai multEsti aici
- Home
- programul de munca
Ultimele articole
-
DGRFP Brasov: completare declaratia unica PFA
Pentru Facturare si Gestiune recomandam SmartBill. Incerci GRATUIT! DGRFP Brasov... -
Pana cand se poate depune D 230 pentru redirectionarea a 3,5% din impozit?
Pentru Facturare si Gestiune recomandam SmartBill. Incerci GRATUIT! Formularul 230... -
Antifrauda: 25.000 pantofi in plus la inventar. Consecinte
Pentru Facturare si Gestiune recomandam Smart Bill. Incerci GRATUIT! Comunicat... -
Un nou sezon al Pastilei de contabilitate s-a incheiat cu succes. Vezi cine au fost speakerii!
Pentru Facturare si Gestiune recomandam SmartBill. Incerci GRATUIT! Un nou... -
Cum se face autorizarea accesului la registrul REGES al unui angajator?
Pentru Facturare si Gestiune recomandam Smart Bill. Incerci GRATUIT! Proiectul... -
Atentie! angajatorii care nu au fost inregistrati in REVISAL se pot inregistra EXCLUSIV in REGES ONLINE
Pentru Facturare si Gestiune recomandam SmartBill. Incerci GRATUIT! Noua aplicatie...