Pentru Facturare si Gestiune recomandam SmartBill. Incerci GRATUIT! Codul Muncii s-a completat cu noi prevederi referitoare la absentele de la munca prin publicarea Legii 283/2022. Mai precis, se introduce prevederea ca salariatul are dreptul de a absenta de la locul de muncă în situații neprevăzute, determinate de o situație de urgență familială cauzată de boală sau de accident, care fac…
Mai multTag: absenta de la munca
Care este numarul maxim de zile in care poti sa lipsesti de la munca in cursul unui an?
Pentru Facturare si Gestiune recomandam SmartBill. Incerci GRATUIT! Iata o scurta analiza a zilelor libere de care poate dispune un angajat – din diverse motive. 1.Concediul de odihna – minim 20 de zile lucratoare pe an (art. 145 alin (1) din Codul muncii) 2. Zilele de sarbatoare legala – 15 zile (acestea pot sau nu sa fie zile lucratoare). Acestea…
Mai mult