Pentru Facturare si Gestiune recomandam Smart Bill. Incerci GRATUIT! Potrivit Codului muncii, demisia reprezinta actul unilateral de vointa a salariatului care, printr-o notificare scrisa, comunica angajatorului incetarea contractului individual de munca, dupa implinirea unui termen de preaviz. Angajatorul este obligat sa inregistreze demisia salariatului. Refuzul angajatorului de a inregistra demisia da dreptul salariatului de a face dovada acesteia prin orice…
Mai multEsti aici
- Home
- Demisionarea fara preaviz – situatii
Ultimele articole
-
Cresteri salariale incepand cu 1 august in anumite sectoare bugetare
-
Ce beneficii poti acorda salariatilor in 2022 si la ce cost?
-
Ordonanta 18 privind autorizarea in Romania a reprezentantelor societatilor si organizatiilor economice straine
-
Tratamentul contabil al chiriei si garantiilor aferente contractelor de inchiriere
-
Functionalitatea conturilor 461 si 462 – monografie