Pentru Facturare si Gestiune recomandam SmartBill. Incerci GRATUIT! Legislatia incidenta evaluarii salariatilor este Codul muncii. Art 17 din Codul muncii arata ca angajatorul are obligatia de a informa persoana selectată în vederea angajării ori salariatul cu privire la criteriile de evaluare a activității profesionale a salariatului aplicabile la nivelul angajatorului. Art 40 din Codul muncii care reglementeaza drepturile angajatorului arata…
Mai multEsti aici
- Home
- evaluare anuala angajati
Ultimele articole
-
Principalele concluzii ale CFO Conference Cluj-Napoca 2025
Principalele concluzii ale CFO Conference Cluj-Napoca 2025. „Am început să... -
Ce faci daca primesti o somatie de la ANAF?
Pentru Facturare si Gestiune recomandam Smart Bill. Incerci GRATUIT! Primirea... -
Ce inseamna codul CAEN si cum iti influenteaza afacerea?
Pentru Facturare si Gestiune recomandam SmartBill. Incerci GRATUIT! Dacă ești... -
Rapoartele Z – inregistrarea in contabilitate
Raportul Z este un document fiscal emis de casa de... -
Falsuri cu nume oficial: CECCAR, ținta unor fraude cibernetice
Corpul Experților Contabili și Contabililor Autorizați din România (CECCAR) a... -
30 iunie- termen de raportare pentru Formularul 397
Pentru Facturare si Gestiune recomandam SmartBill. Incerci GRATUIT! ANAF reamintește...