Pentru Facturare si Gestiune recomandam Smart Bill. Incerci GRATUIT! Conform legislatiei in vigoare “angajatorul are obligatia de a asigura securitatea si sanatatea salariatilor in toate aspectele legate de munca”. Obligatiile salariatilor in domeniul securitatii si sanatatii in munca nu pot aduce responsabilitati angajatorului. Masurile privind securitatea si sanatatea in munca nu pot determina, in niciun caz, obligatii financiare pentru salariati.…
Mai multEsti aici
- Home
- principii generale de prevenire
Ultimele articole
-
Termene de transmitere a informatiilor in REGES Online
Pentru Facturare si Gestiune recomandam SmartBill. Incerci GRATUIT! HOTĂRÂREA nr.... -
Ce obligatii are angajatorul in REGES Online daca a externalizat completarea acestuia?
Pentru Facturare si Gestiune recomandam SmartBill. Incerci GRATUIT! Chiar daca... -
Cum se poate face accesul salariatilor la aplicatia REGES-ONLINE
Pentru Facturare si Gestiune recomandam SmartBill. Incerci GRATUIT! Procedura privind... -
Importul datelor din REVISAL in SmartBill
Gestionarea eficientă a datelor angajaților este o prioritate pentru orice... -
Varsarea capitalului social
Pentru Facturare si Gestiune recomandam SmartBill. Incerci GRATUIT! Exista doua... -
Cotele de TVA aplicabile de la 1 august 2025
Pentru Facturare si Gestiune recomandam SmartBill. Incerci GRATUIT! Proiectul de...