Pentru Facturare si Gestiune recomandam SmartBill. Incerci GRATUIT! Potrivit unui comunicat de presa al Ministerului Muncii, Guvernul a aprobat in 17 septembrie 2019, printr-o hotărâre, înființarea Sistemului Informatic Național pentru Adopție (SINA). Proiectul vine în sprijinul celor care vor să adopte copii și are ca obiectiv general realizarea unui sistem informatic care să continue procesul de simplificare administrativă și de…
Mai multDay: September 17, 2019
Suspendare CIM pentru concediu fara plata si realuare suspendare CIM
Pentru Facturare si Gestiune recomandam SmartBill. Incerci GRATUIT! Concediul fara plata- inregistrare in REVISAL Pentru Facturare si Gestiune recomandam SmartBill. Incerci GRATUIT! Potrivit art. 54 din Codul muncii, contractul individual de muncă poate fi suspendat, prin acordul părților, în cazul concediilor fără plată pentru studii sau pentru interese personale. Trebuie tinut cont de faptul ca aceste concedii fără plată se scad…
Mai multCateva lucruri bine de stiut despre regimul de declarare derogatoriu
Pentru Facturare si Gestiune recomandam SmartBill. Incerci GRATUIT! Regimul de declarare derogatoriu este un regim special de declarare a obligatiilor fiscale pentru firmele care si-au inregistrat suspendarea la Registrul Comertului. Practic, solicitand acest sistem nu va mai trebui sa depui toate declaratiile care in mod normal le-ai avea conform vectorului fiscal. Nu este un regim obligatoriu: firmele inactive la Registrul…
Mai multCunosti diferentele intre PFA, II si IF? -INFOGRAFIC
Pentru Facturare si Gestiune recomandam SmartBill. Incerci GRATUIT! întreprindere individuală = întreprinderea economică, fără personalitate juridică, organizată de un întreprinzător persoană fizică; întreprindere familială – întreprinderea economică, fără personalitate juridică, organizată de membrii unei familii; persoană fizică autorizată – întreprinderea economică, fără personalitate juridică, organizată de o persoană fizică ce folosește, în principal, forța sa de muncă;
Mai multModul de organizare a pontajului
Pontajul este instrumentul principal pentru intocmirea statului de plata. Potrivit art. 119 din Codul muncii, angajatorul are obligatia de a tine la locul de munca evidenta orelor de munca prestate zilnic de fiecare salariat, cu evidentierea orelor de incepere si de sfarsit ale programului de lucru, si de a supune controlului inspectorilor de munca aceasta evidenta, ori de cate ori…
Mai multRecuperarea sumelor de la FNUASS pentru concedii medicale
Pentru Facturare si Gestiune recomandam SmartBill. Incerci GRATUIT! Potrivit OUG 158/2005, indemnizatia pentru incapacitate temporara de munca se suporta de catre angajator, din prima zi pana in a 5-a zi de incapacitate temporara de munca. Sumele reprezentand indemnizatii, care se platesc asiguratilor si care, se suporta din bugetul FNUASS, se retin de catre platitor din contributiile pentru concedii si indemnizatii datorate pentru luna…
Mai multProtocol – cadouri acordate angajatilor – monografie
Pentru Facturare si Gestiune recomandam SmartBill. Incerci GRATUIT! Cheltuielile de protocol sunt acele cheltuieli generate de acordarea unor cadouri angajatilor sau partenerilor de afaceri, mese partenerilor de afaceri, toate cu conditia sa fie efectuate in scopul afacerii. Nota contabila: % = 401 Furnizori 6231 Ch de protocol 4426 TVA deductibila In cazul cadourilor acordate clientilor avem doua situatii: 1.Pentru cadourile…
Mai mult