Suspendare CIM pentru concediu fara plata si realuare suspendare CIM

Pentru Facturare si Gestiune recomandam SmartBill. Incerci GRATUIT! Concediul fara plata- inregistrare in REVISAL Pentru Facturare si Gestiune recomandam SmartBill. Incerci GRATUIT! Potrivit art. 54 din Codul muncii, contractul individual de muncă poate fi suspendat, prin acordul părților, în cazul concediilor fără plată pentru studii sau pentru interese personale. Trebuie tinut cont de faptul ca aceste concedii fără plată se scad…

Mai mult

Se inregistreaza in REVISAL contractele de munca suspendate? Depinde de cauza suspendarii

Pentru Facturare si Gestiune recomandam SmartBill. Incerci GRATUIT! Hotararea nr. 905 din 14 decembrie 2017 privind registrul general de evidență a salariaților prevede la art. 3 lit. o) ca angajatorii completează registrul în ordinea angajării persoanelor, cu următoarele date, fără a avea caracter limitativ: ….o) perioada, cauzele de suspendare și data încetării suspendării contractului individual de muncă, cu excepția cazurilor…

Mai mult

Ce se intampla cu angajatii in cazul somajului tehnic ?

Pentru Facturare si Gestiune recomandam Smart Bill. Incerci GRATUIT! In momentul in care o societate se confrunta cu anumite dificultati economice sau tehnologice, angajatorul este nevoit sa-si mai reduca din activitate sau sa isi intrerupa activitatea pentru o anumita perioada de timp.  Ce se intampla cu angajatii societatii? Daca angajatorul are salariati cu contract individual de munca, acesta poate decide…

Mai mult

7 situatii in care contractul individual de muncă poate fi suspendat din initiativa salariatului

Pentru Facturare si Gestiune recomandam Smart Bill. Incerci GRATUIT! Contractul individual de muncă poate fi suspendat din iniţiativa salariatului, în următoarele situaţii: a) concediu pentru creşterea copilului în vârstă de până la 2 ani sau, în cazul copilului cu handicap, până la împlinirea vârstei de 3 ani; b) concediu pentru îngrijirea copilului bolnav în vârstă de până la 7 ani…

Mai mult