Pentru Facturare si Gestiune recomandam SmartBill. Incerci GRATUIT! Ministerul de Finante a publicat in 25.08.2023 un proiect legislativ de Hotărâre pentru modificarea Hotărârii Guvernului nr. 973/2006 privind procedura aplicabilă în cazurile în care este necesară o amânare a determinării definitive a valorii în vamă. Proiectul a fost initiat ca urmare a necesitatii actualizării legislației vamale naționale în materia amânării determinării…
Mai multMonth: August 2023
Profesii liberale: Ghid fiscal. Inregistrare. Ce documente elibereaza?
Vama: Norme tehnice. Codul EORI
Pentru Facturare si Gestiune recomandam SmartBill. Incerci GRATUIT!
Mai multSpalarea banilor: Regulament privind inregistrarea. Sanctiuni. Procedura interna.
Pentru Facturare si Gestiune recomandam SmartBill. Incerci GRATUIT! Puteti sacomandati aici: Procedura interna privind spalarea banilor.
Mai multITM Salaj: Ingrijitori informali
Pentru Facturare si Gestiune recomandam SmartBill. Incerci GRATUIT! Îngrijirea persoanelor vârstnice poate fi asigurată și de către îngrijitorii informali care pot fi membri ai familiei dar nu numai. Prin Legea nr.355/2022 s-a stabilit ca îngrijitorii informali care își asumă responsabilitatea îngrijirii uneia sau mai multor persoane vârstnice, aflate într-o situație de dependență sociomedicală, să beneficieze de un program de lucru de jumătate de…
Mai multCampanie nationala: verificare conditii contracte colective de munca
Pentru Facturare si Gestiune recomandam SmartBill. Incerci GRATUIT! Comunicat ITM Salaj, 23.08.2023 In perioada 01-18.08.2023, s-a desfășurat Campania Națională pentru verificarea modului de respectare a prevederilor legale privind încheierea și executarea contractelor individuale de muncă și pentru verificarea modului în care sunt respectate cerințele minime pentru îmbunătățirea securității și protecția sănătății lucrătorilor în centre de asistență socială, de îngrijire medicală și de…
Mai multCe documente elibereaza profesiile liberale? Bon, factura sau chitanta?
Pentru Facturare si Gestiune recomandam SmartBill. Incerci GRATUIT! Obligatia de a emite bon: Art. 2 alin. f) al OUG 28/1999 prevede ca activitățile desfășurate ca profesii libere sub toate formele de organizare care nu implică crearea unei societăți comerciale nu sunt obligate sa detina casa de marcat. Articolul 15 al Normelor metodologice de aplicare a OUG 28/1999 prevede ca intră…
Mai multNormele tehnice privind inregistrarea in scopuri vamale a operatorilor economici si a altor persoane
Pentru Facturare si Gestiune recomandam SmartBill. Incerci GRATUIT! Incepand cu 23 august 2023 a intrat in vigoare Ordinul 1760 08/08/2023 pentru aprobarea Normelor tehnice privind înregistrarea în scopuri vamale a operatorilor economici şi a altor persoane, emis de Autoritatea Vamală Română. Ordinul a fost publicat ÎN Monitorul Oficial nr. 763 din 23 august 2023. Normele stabilesc procedura de înregistrare în…
Mai multRegulamentul privind inregistrarea entitatii raportoare in evidentele ONPCSB
Pentru Facturare si Gestiune recomandam SmartBill. Incerci GRATUIT! In MOF nr. 764 din 23 august 2023 s-a publicat Ordinul nr. 215 din 18 august 2023 pentru aprobarea Regulamentului privind înregistrarea entității raportoare în evidențele Oficiului Național de Prevenire și Combatere a Spălării Banilor. Începând cu 7 noiembrie 2023 se aprobă Regulamentul privind înregistrarea entității raportoare în evidențele Oficiului Național de…
Mai multOperatiuni de incasari si plati in numerar – plafoane si interziceri
Pentru Facturare si Gestiune recomandam SmartBill. Incerci GRATUIT! Potrivit Legii nr. 70/2015 pentru intarirea disciplinei financiare privind operatiunile de incasari si plati in numerar, operatiunile de incasari si plati efectuate de : de la/catre oricare dintre aceste categorii de persoane se vor realiza numai prin instrumente de plata fara numerar. Exceptii: All Inclusive – toate lucrarile de specialitate!! Interziceri: Persoanele…
Mai multPrincipalele termene de transmitere REVISAL pentru modificari la CIM
Pentru Facturare si Gestiune recomandam SmartBill. Incerci GRATUIT Actul normativ care reglementeaza termenele de transmitere a contractelor individuale de munca si a modificarilor ulterioare in Revisal este Hotararea nr. 905 din 14 decembrie 2017 privind registrul general de evidență a salariaților. Exista urmatoarele termene de transmitere a REVISAL: 1.Cel tarziu in ziua anterioară inceperii activitatii de catre fiecare persoana Excepție:…
Mai multPrincipalele 10 legi pentru contabili si versiunea actualizata 2023
Pentru Facturare si Gestiune recomandam Smart Bill. Incerci GRATUIT! In contabilitate este foarte importanta consultarea frecventa a legislatiei, cu toate actualizarile care apar, uneori in ultimul moment. Principalele acte normative importante pentru activitatea contabila sunt: 1. Legea contabilităţii nr. 82/1991, republicată, cu modificările şi completările ulterioare – versiunea actualizata 2023 este disponibila AICI. 2.Ordinul nr. 1.802 din 29 decembrie 2014 pentru aprobarea Reglementărilor contabile privind…
Mai multAutorizatia de functionare SSM si alte obligatii ale angajatorilor
Pentru Facturare si Gestiune recomandam SmartBill. Incerci GRATUIT! Obligatiile angajatorilor cu privire la securitatea si sanatatea in munca sunt reglementate de Legea 319/2006 (Legea securitatii si sanatatii in munca). Potrivit art. 13 al acestei legi, angajatorii au următoarele obligații:a) sa adopte, din faza de cercetare, proiectare și execuție a construcțiilor, a echipamentelor de muncă, precum și de elaborare a tehnologiilor…
Mai multRespectarea prevederilor legale privind cercetarea accidentelor usoare (ITM Arges)
Pentru Facturare si Gestiune recomandam SmartBill. Incerci GRATUIT! Comunicat ITM Arges Angajatorii au obligația legală de a cerceta accidentele ușoare!!! Reiterăm faptul că, în raport de dispozițiile art. 29, alin. 1, din Legea nr. 319/2006, a securităţii şi sănătăţii în muncă, cu modificările şi completările ulterioare, “Cercetarea evenimentelor este obligatorie şi se efectuează după cum urmează:a) de către angajator, în…
Mai multITM Salaj: inregistrarea accidentelor de munca usoare
Pentru Facturare si Gestiune recomandam SmartBill. Incerci GRATUIT! Comunicat ITM Salaj, 19.05.2023 Angajatorii trebuie să aibă în vedere obligațiile ce le revin în domeniul sănătății și securității în muncă în privința accidentelor ușoare suferite de angajați. Legea nr.319/2006 a securităţii şi sănătăţii în muncă definește evenimentul ca fiind ”accidentul care a antrenat decesul sau vătămări ale organismului, produs în timpul procesului de…
Mai mult10 lucruri bine de stiut despre demisie
Pentru Facturare si Gestiune recomandam SmartBill. Incerci GRATUIT! 1.Demisia este actul unilateral de voință a salariatului care, printr-o notificare scrisă, comunică angajatorului încetarea contractului individual de muncă, după împlinirea unui termen de preaviz. Aceasta este reglementata la art. 81 din Codul muncii. 2.Pe durata preavizului contractul individual de muncă continuă să își producă toate efectele. 3.Salariatul are dreptul de a…
Mai multCe trebuie sa cunosti cand devii platitor de TVA ?
Pentru Facturare si Gestiune recomandam SmartBill. Incerci GRATUIT! Societatile nou infiintate au doua variante: Daca la infiintare ai ramas neplatitor de TVA, insa pe parcursul activitatii s-a depasit plafonul de 300.000 lei cifra de afaceri pentru TVA (88.500 eur) trebuie sa cunosti urmatoarele: Ce pasi trebuie sa urmezi in momentul in care ai devenit platitor de TVA ? ATENTIE! Daca…
Mai multConcediul si indemnizatia de maternitate – Cum se calculeaza ?
Pentru Facturare si Gestiune recomandam Smart Bill. Incerci GRATUIT! Indemnizatia de maternitate este platita mamei pe o perioada de 126 de zile calendaristice, fiind formata din : Concediile pentru sarcina si lauzie pot fi compensate intre ele, in functie de recomandarea medicului si de optiunea persoanei beneficiare, astfel incat durata minima obligatorie a concediului de lauzie sa fie de 42…
Mai multVechimea in munca- 10 lucruri bine de stiut
Pentru Facturare si Gestiune recomandam SmartBill. Incerci GRATUIT 1.Vechimea la salariati Vechimea in munca in cazul salariatilor este considerata durata de timp in care munca a fost prestata în temeiul unui contract individual de muncă. 2.Perioada de proba Reprezinta vechime in munca inclusiv perioada de probă, dar si perioada participarii la cursurile sau stagiile de formare profesionala sau perioada concediului…
Mai multPrelungiri ale unor termene prevăzute de L85/2014 privind procedurile de prevenire a insolventei si de insolventa
Pentru Facturare si Gestiune recomandam Smart Bill. Incerci GRATUIT! Ministerul de finante a publicat in 18.08.2023 un proiect de OUG pentru instituirea unei prelungiri a termenelor prevăzute la art.262 alin. (32) din Legea nr.85/2014 privind procedurile de prevenire a insolvenței și de insolvență. Articolul 262 alin. (3.2) din Legea nr. 85/2014 privind procedurile de prevenire a insolvenței și de insolvență,…
Mai mult