10 solutii posibile pentru ca angajatorii si angajatii sa depaseasca mai usor perturbarile in activitate. Avantaje si dezavantaje

Traversam o perioada dificila, in care numeroase companii si-au vazut modul normal de lucru perturbat si au fost nevoite sa gaseasca modalitati prin care sa diminueze efectele acestor schimbari asupra activitatii lor. Exista o serie de masuri care pot fi luate in aceasta perioada pentru a reduce impactul, la nivel de angajat si angajator, a suspendarii activitatii normale, fiecare dintre…

Mai mult

Cum poti sa lucrezi de la distanta in contabilitate?

Pentru Facturare si Gestiune recomandam Smart Bill. Incerci GRATUIT! In ultimii ani contabilitatea a devenit o activitate care a dobandit independenta fata de un spatiu fizic sau de prezenta luna de luna la ghiseele ANAF. Aceasta se datoreaza posibilitatii arhivarii electronice, implementarii de catre ANAF a modalitatilor de transmitere automata a declaratiilor fiscale precum si platilor care se fac prin…

Mai mult

Ce se intampla cu angajatii? In ultimele zile, datorita contextului actual, multe firme se afla in situatia de a-si inceta activitatea

Pentru Facturare si Gestiune recomandam SmartBill. Incerci GRATUIT! 8 solutii privind angajatii in situatia inchiderii temporare a activitatii firmei 1. Munca de acasa Daca natura activitatii firmei o permite, munca de acasa este o solutie foarte buna. Modificarea temporară a locului de muncă la domiciliul salariatului se poate face in conformitate cu prevederile art. 108-110 din Codul Muncii, unilateral, în…

Mai mult

Alternative pentru pastrarea angajatilor in perioada de dificultati economice – material informativ – exp contabil Gabriela Jeler (Cabinet Jeler)

Pentru Facturare si Gestiune recomandam SmartBill. Incerci GRATUIT! Va prezentam mai jos un material foarte util pregatit de Gabriela Jeler, expert contabil, auditor financiar, consultant fiscal, care activeaza in cadrul Cabinetului individual JELER CORNELIA GABRIELA & echipa. Materialul contine 8 solutii alternative, cu detalii privind documentele care trebuie intocmite, daca se reflecta sau nu in REVISAL: Click aici pentru descarcare.

Mai mult

Recomandarile Ministerului Muncii : programe individualizate, modificarea temporara a locului de munca la domiciliu, telemunca

Pentru Facturare si Gestiune recomandam SmartBill. Incerci GRATUIT! Comunicat al Ministerului Muncii, 10.03.2020 În contextul apariției riscului de îmbolnăvire cu COVID-19, Ministerul Muncii și Protecției Sociale (MMPS) face o serie de recomandări care pot fi aplicate în scopul asigurării securității și sănătății lucrătorilor, dar și pentru sprijinirea angajatorilor în derularea activităților curente. Aceste măsuri sunt necesare în scop preventiv, dar…

Mai mult

Ce este telemunca?

Pentru Facturare si Gestiune recomandam SmartBill. Incerci GRATUIT! Telemunca reprezinta o forma de organizare a muncii prin care salariatul, in mod regulat si voluntar, isi indeplineste atributiile specifice functiei, ocupatiei sau meseriei pe care o detine, in alt loc decat locul de munca organizat de angajator, cel putin o zi pe luna, folosind tehnologia informatiei si comunicatiilor. Orice salariat care…

Mai mult

Declaratia unica, concediu de maternitate, formularul 230

Pentru Facturare si Gestiune recomandam SmartBill. Incerci GRATUIT! INFOGRAFICE Ce este concediul de acomodare?  Concediul si indemnizatia se acorda pe baza: cererii persoanei indreptatite, la care se anexeaza: Completarea declaratiei unice – CASS – Se completeaza de catre persoanele fizice, care estimeaza, pentru anul curent, venituri a caror valoare cumulata, din una sau mai multe surse este cel putin egala…

Mai mult

Munca la domiciliu si telemunca – diferente

Pentru Facturare si Gestiune recomandam SmartBill. Incerci GRATUIT! MUNCA LA DOMICILIU Salariatii indeplinesc de la domiciliu atributiile functiei pe care o detin; Salariatii cu munca la domiciliu isi stabilesc singuri programul de lucru In afara elementelor prevazute in mod expres in contract, CIM cu munca la domiciliu cuprinde si: – precizarea expresa ca salariatul lucreaza de la domiciliu; – programul…

Mai mult

Munca la domiciliu

Pentru Facturare si Gestiune recomandam SmartBill. Incerci GRATUIT! Pentru inceput, trebuie sa precizam ca munca la domiciliu nu este aceeasi cu telemunca. Munca la domiciliu este reglementatea de Codul muncii, in timp ce telemunca este reglementata de Legea 81/2018 privind reglementarea activității de telemuncă . Telemunca este o forma de organizare a muncii prin care salariatul, în mod regulat și…

Mai mult

Legea nr. 81/2018 privind telemunca – in vigoare de astazi !

Pentru Facturare si Gestiune recomandam Smart Bill. Incerci GRATUIT! Incepand de astazi, 05.04.2018 intra in vigoare Legea nr. 81/2018 privind reglementarea activitatii de telemunca, mai exact angajatii vor putea sa lucreze si dintr-un alt loc decat locul de munca organizat de angajator, chiar si de acasa. Telemunca – forma de organizare a muncii prin care salariatul, in mod regulat si voluntar, isi…

Mai mult

Proiectul de lege privind munca la domiciliu aprobata de Camera Deputatilor – telemunca

Pentru Facturare si Gestiune recomandam Smart Bill. Incerci GRATUIT! Ce este telemunca ? Tele-munca – este forma de organizare a muncii in care o activitate care ar putea fi efectuata in cadrul locului de munca organizat de angajator, se realizeaza de catre un salariat, de la distanta de aceasta locatie, in mod regulat si voluntar, folosind tehnologia informatiei si comunicatiilor,…

Mai mult

Proiectul de lege privind telemunca – adoptat de Senat

Pentru Facturare si Gestiune recomandam Smart Bill. Incerci GRATUIT! Proiectul de lege privind activitatea de telemunca a fost votat de senatori in sedinta din data de 23.10.2017 a plenului cu unele simplificari fata de forma sa initiala, insa Camera Deputatilor va avea votul decisiv in ceea ce priveste telemunca. In ce consta proiectul de lege privind telemunca? Daca acest proiect…

Mai mult

Reglementarea activitatii de tele-munca – proiect legislativ

Pentru Facturare si Gestiune recomandam Smart Bill. Incerci GRATUIT! Pe site-ul Ministrului Muncii si Justitiei Sociale a fost publicat un proiect de lege cu privire la reglementarea activitatii de tele-munca. Acest proiect de lege reglementeaza modalitatea de desfasurare a activitatii de catre salariat in regim de tele-munca pentru domeniile de activitate in care este posibila desfasurarea activitatilor in acest regim.…

Mai mult